Stagiaire Chef de Projet Méthodes et Amélioration Continue - H/X/F

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Prêt à insuffler de la passion à votre carrière ?

Le Groupe Clarins est une entreprise familiale française, acteur mondial de référence dans le soin et le maquillage et présent dans plus de 150 pays.

Nous recherchons actuellement un(e) stagiaire pour rejoindre nos équipes Méthodes et Amélioration Continue.

Le service Méthodes et Amélioration Continue a pour mission d’assister la production dans la satisfaction des besoins clients, en termes de sécurité, qualité et de volumes produits, tout en s’adaptant aux mutations permanentes de notre environnement. Il est garant de l’atteinte des performances opérationnelles du site en pilotant ou en étant contributeur de projets d’améliorations, dans l’ensemble des secteurs (sécurité, qualité, efficacité ou technique), et dans le respect des méthodologies de l’Amélioration Continue et/ou de la Gestion de Projets.

Le poste : 

Stage à pourvoir à partir du premier trimestre 2026 pour une durée de 6 mois.

Basé à Pontoise.

Afin de soutenir les ambitions de développement de la production, et dans un contexte d’augmentation d’exigences en termes de Qualité des Produits, le ou la stagiaire Méthodes et Amélioration Continue aura pour mission principale de mettre en place des standards de production qui répondront aux exigences qualité du groupe.

Durant votre stage, vos missions seront les suivantes :

• Evaluer la performance des vidanges de nos équipements de fabrication :
  • Analyse des données de rendements historiques de nos fabrications
  • Regroupement par familles de produits
  • Recherche de relations de cause à effet en fonction des données
  • Rédaction d’un rapport avec proposition d’un plan d’action pour améliorer nos rendements
  • Validation auprès des services concernés : production, HSE, qualité

• Rédiger des standards de nettoyage pour des équipements du Conditionnement qui permettront de répondre aux performances attendues :

• • Réalisation d’une cartographie pour déterminer le périmètre à étudier
  • Définition de la méthodologie de nettoyage
  • Réalisation d’observations terrain et collecte de données
  • Rédaction des standards de nettoyage
  • Réalisation d’un chantier 5S en fonction des standards définis
  • Formation des équipes opérationnelles et présentation des résultats
  • Validation auprès des services concernés : production, technique, qualité

Vous êtes :

• Reconnu(e) pour votre réactivité, votre organisation et votre rigueur
• Proactif(ve) et de nature curieuse
• Doté(e) d’un esprit de synthèse, d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
• Orienté(e) solution : capacité à formuler les problématiques et à proposer des solutions pragmatiques
• Doté(e) d’une forte capacité d’adaptation et d’innovation
• Passionné(e) par l’industrie cosmétique

Vous apportez :

• La préparation d’un diplôme de type Bac +4 ou Bac +5 en école d’ingénieur (ou équivalent)
• Une connaissance théorique des méthodes de l’Amélioration Continue et/ou de la Gestion de Projets
• Une connaissance de l’industrie cosmétique ou pharmaceutique incluant les Bonnes Pratiques de Fabrication
• Une bonne maîtrise du Pack Office

À propos des avantages :

• Rémunération : 1650€/mois
• Restaurant d’entreprise avec repas offert
• Remboursement des frais de transport à hauteur de 65%

À propos du Groupe Clarins :

Référence mondiale du soin et du maquillage, le groupe Clarins est avant tout l’incarnation d’une histoire familiale engagée, mue par sa passion pour l’innovation et son esprit d’indépendance. Labellisé B Corp, le groupe affirme son engagement en faveur d’une beauté responsable. Sa raison d’être est de : « rendre la vie plus belle, transmettre un monde plus beau ».

Présent dans plus de 150 pays, nous sommes aujourd’hui n°1 du soin en Europe et accélérons notre développement sur tous les autres continents, notamment en Asie et en Amériques.

Fidèles à notre double mission RSE, « Prendre soin des personnes, prendre soin de la planète », nous sommes fiers d’offrir un environnement de travail stimulant, où chacun peut atteindre son plein potentiel.

Cette culture unique nous a permis d’être reconnus par Forbes comme l’un des Meilleurs Employeurs au Monde 2024 et l’un des Meilleurs Employeurs au Monde 2024 pour les Femmes.

Clarins offre de nombreuses opportunités de stages et alternances chaque année. C’est pour nous l’opportunité de détecter les talents qui rejoindront nos équipes de demain. Nous sommes fiers d’annoncer que les Laboratoires Clarins ont remporté cette année le label Happy Trainees délivré par ChooseMyCompany ! 

Pour en savoir plus sur notre groupe et nos engagements, rendez-vous sur www.groupeclarins.com.

L’égalité des chances chez Clarins :

Nous croyons fermement en notre mission : rendre la vie plus belle, pour nos collaborateurs comme pour nos clients.

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre culture. Chaque jour, nous nous engageons à bâtir un environnement de travail inclusif et équitable, où chacun peut s’épanouir et donner le meilleur de soi-même.

Nous accueillons toutes les candidatures et sommes membres de l’Organisation internationale du travail (OIT) ainsi que de l’Employers Network for Equity and Inclusion (ENEI).