Prêt à insuffler de la passion à votre carrière ?

Leader mondial du soin et du maquillage d’origine naturelle, le groupe Clarins est avant tout l’incarnation d’une histoire familiale engagée, mue par sa passion pour l’innovation et son esprit d’indépendance. Sa raison d’être est de « rendre la vie plus belle, transmettre un monde plus beau ».

Présent dans plus de 150 pays, nous sommes aujourd’hui n°1 du soin en Europe et accélérons notre développement sur tous les autres continents, notamment en Asie et en Amériques.

Convaincus que nos 8 000 talents sont uniques, nous avons à cœur de valoriser la diversité sous toutes ses formes.

Vous voulez contribuer à écrire la suite de notre histoire ?

Le poste :

Au sein de notre Direction R&D basée à Pontoise, vous intégrez le pôle Evaluation Toxicologique et Cosmétovigilance des Affaires Règlementaires pour un CDD d’un an.

La prise de poste est attendue idéalement pour début décembre de manière à assurer une passation.

La mission :

Dans ce contexte, vos missions sont les suivantes :

Vous participez au groupe de travail interne sur la mise en conformité des parfums suite aux évolutions de classification dans la règlementation REACH :

• Etude et validation des nouveaux concentrés parfumés
• Renseignement de Coptis
• Etude du comparatif concentré actuel/nouveau concentré pour définir la nécessité de de tests de tolérance sur le produit fini
• Aide à la mise à jour des rapports d’évaluation de la sécurité produit fini
• Coordination des tests chez des prestataires extérieurs, si nécessaire

En collaboration avec notre pôle réglementaire Chine, vous participez à la mise à jour des évaluations toxicologiques des matières premières et supervisez si nécessaire la réalisation de tests de toxicité sur des matières premières auprès de prestataires extérieurs.

Vous apportez votre support à l’équipe en place sur la cosmétovigilance, soit :

• La gestion des effets indésirables rapportés par les utilisateurs à l'échelle du Groupe
• L’évaluation et le traitement des effets indésirables graves.
• L’amélioration des procédures et documents de cosmétovigilance

Enfin, vous assurez une veille sur les évolutions de la réglementation pouvant impacter l’évaluation de la sécurité des matières premières et des produits finis, ainsi que sur les méthodes alternatives permettant de tester les substances, les matières premières et les mélanges complexes tels que les formules

Vous êtes :

• Orienté⸱e client
• Passionné⸱e par nos marques et les challenges
• Dôté.e d’un fort esprit d’équipe
• Curieux.se

Vous apportez :

• Une première expérience réussie en Affaires Règlementaires (évaluation toxicologique, cosmétovigilance) année(s)
• Un diplôme de niveau Master avec une spécialité en Toxicologie ou Pharmacie et/ou que des certifications complémentaires en Toxicologie

• Une bonne connaissance des outils Coptis et Qsar / Tox Net
• Une bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral est indispensable pour vos échanges réguliers avec vos interfaces non-francophones

Nous avons :

• Près de 70 ans d’expertise dans la beauté et le spa, avec les marques Clarins et myBlend
• Des produits uniques et des services innovants
• Un engagement envers la Responsabilité Sociale & Environnementale intégré dans notre raison d’être
• Une culture d’entreprise bienveillante et inclusive
• Des opportunités de développement
• Une offre de formation riche
• Une rémunération et des avantages attrayants
• Un environnement de travail flexible, avec jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine

Si vous êtes de nature curieuse, que vous avez la soif d’aller plus loin, et l’envie de relever de nouveaux défis avec audace, alors rejoignez-nous.

Au sein du groupe Clarins, nous mettons tout en œuvre pour rendre la vie plus belle, à nos collaborateurs et nos collaboratrices comme à nos client.es. Ainsi, en ligne avec notre ADN et les valeurs qui nous animent, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes en proposant un environnement de travail le plus inclusif possible. Nous avons à cœur d’offrir à chaque collaborateur et collaboratrice, de façon égale, l’opportunité d’atteindre son plein potentiel.

Nos offres sont accessibles aux candidats ayant un statut RQTH. Si dans le cadre d’un handicap vous nécessitez une adaptation du processus de recrutement, vous pouvez nous contacter à mission.handicap@clarins.com

Pour en savoir plus sur notre groupe et nos engagements pour les personnes et la planète, visitez notre site www.groupeclarins.com