HR OPERATIONS MANAGER (M/W/D)

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Datum: 03.09.2023

Standort: Düsseldorf, DE, 40221

Unternehmen: CLARINS

 

HR OPERATIONS MANAGER (M/W/D) 

STARNBERG I MÜNCHEN I VOLLZEIT I AB SOFORT

 

Bist du bereit, Leidenschaft in deine Karriere einzubringen?

Clarins ist, als international erfolgreiches Familienunternehmen mit über 70 Jahren Expertise, einer der Markführer im Bereich Skincare, Beauty & Spa Treatments. Unsere Mission ist es, das Leben schöner zu machen und einen schöneren Planeten zu hinterlassen. Wir sind in mehr als 150 Ländern tätig und aktuell die Nummer eins der Skincare Unternehmen in Europa. Da unsere 8.000 Talente einzigartig sind, engagieren wir uns dafür, Vielfalt in allen ihren Formen zu fördern.

 

Möchtest du als Teil des Teams das nächste Kapitel unserer Geschichte schreiben?

 

YOUR MISSION AT CLARINS:

Du verantwortest die Themen HR Operations, Payroll & Services und bringst dich in die Weiterentwicklung unseres HRIS Systems sowie Reportings aktiv ein.

DAS ERWARTET DICH:

  • Du bist zentrale:r Ansprechpartner:in für die Themen HR Operations, Payroll & Services sowie das HR Reporting
  • Du arbeitest eng mit unserem Payroll Provider sowie internen/ externen Schnittstellen zusammen und stellst eine fehlerfreie und termingerechte Gehaltsabrechnung sicher
  • Dabei unterstützt du unsere Mitarbeiter:innen in allen Fragen der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der betrieblichen Altersvorsorge und übernimmst die Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Ämtern
  • Du unterstützt die HR Business Partner bei verschiedenen administrativen Aufgaben wie Eintritte/ Austritte, Pflege von Personaldaten, Erstellung von Bescheinigungen, Einstellungs-/ Änderungsverträge und Zeugnissen
  • Du unterstützt die Digitalisierung von Prozessen und die Implementierung von Workflows in den HRIS-Systemen
  • Du arbeitest eng mit dem Director People & Culture zusammen und unterstützt bei HR-Reportings für Clarins Deutschland
  • Zudem unterstützt du bei Projekten im Bereich Compensation & Benefits, Reporting & HRIS Prozesse

DAS BRINGST DU MIT:

  • Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau, Personalfachwirt/:in erfolgreich abgeschlossen
  • Du verfügst mehrjährige Berufserfahrungim Bereich HR Operations, Payroll & Benefits
  • Du hast bereits Erfahrung mit HRIS-Systemen, idealerweise Successfactors, Workday oder vergleichbar
  • Du hast fundierte Kenntnisse in den Bereichen der Gehaltsabrechnung sowie im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
  • Liebe zum Detail, Begeisterungsfähigkeit und eine hohe Serviceorientierung zählen zu deinen Stärken
  • Du zeichnest dich durch deine strukturierte Arbeitsweise und dein Organisationstalent aus
  • Du bist ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität
  • Eine Affinität zu neuen, digitalen Systemen & Prozessen runden dein Profil ab

DAS BIETEN WIR:

Darauf kannst du dich freuen – unsere Benefits für dich: Bei Clarins erwartet dich nicht nur ein abwechslungsreicher Aufgabenbereich, sondern auch ein Umfeld, in dem deine Ideen willkommen sind und du aktiv mitgestalten kannst. In unserem internationalen Team mit flachen Hierarchien arbeitest du in einer Kultur, die auf Vertrauen, Respekt, Offenheit und Diversität basiert – verbunden durch die gemeinsame Leidenschaft für das, was wir tun. Nachhaltigkeit und gesellschaftliches Engagement sind feste Bestandteile unserer Unternehmensphilosophie. Und das Beste: Du profitierst von attraktiven Benefits, die wirklich etwas bewegen:

 

  • Flexibel & mobil: Du arbeitest hybrid – vor Ort in unserem modernen Office in Starnberg (mit direkter S-Bahn-Anbindung) und im Homeoffice (bis zu 2 Tage die Woche). Flexible Arbeitszeiten inklusive. Bis voraussichtlich Ende des Jahres werden wir im Starnberger Office weiterarbeiten und dann ein neues Office in München beziehen.  
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  • Workation – Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Nach bestandener Probezeit kannst du bis zu 10 Tage pro Jahr mobil aus dem EU-Ausland, dem EWR oder der Schweiz arbeiten – kombiniert mit deinem Urlaub. So verbindest du Erholung und Effizienz an deinem Lieblingsort

  • Nachhaltig unterwegs: Wir bezuschussen dein ÖPNV-Ticket und bieten Fahrradleasing über JobRad – für einen umweltfreundlichen Arbeitsweg

  • Sicher & gesund: Mit betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und regelmäßigen Well-Being-Angeboten investieren wir in deine Zukunft und dein Wohlbefinden

  • Exklusive Vergünstigungen: Profitiere von Personalrabatt, Zugang zum Corporate Benefits Portal sowie Family & Friends-Rabattaktionen

  • Dein Tag, dein Extra: An deinem Geburtstag hast du frei – mit einem zusätzlichen Urlaubstag, nur für dich

  • Wissen, das dich weiterbringt: Ob Produktschulung oder persönliches Training – deine Weiterentwicklung liegt uns am Herzen

  • Teamkultur, die verbindet: Regelmäßige Firmenevents und Networking-Möglichkeiten sorgen für echten Teamspirit

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen, wende dich gerne an uns über myjob@clarins.com

 

MORE ABOUT CLARINS:

Als B-Corp-zertifiziertes, weltweit führendes Unternehmen für Hautpflege und Make-up steht die Clarins Gruppe für eine engagierte Familiengeschichte – geprägt von unbändiger Innovationslust und einem unabhängigen Geist.Unser Purpose – „Das Leben schöner machen und eine schönere Welt hinterlassen“ – ist nicht nur ein Versprechen, sondern fest in unseren Unternehmensstatuten verankert. Mit rund 8.000 Mitarbeitenden in über 150 Ländern sind wir heute die Nr. 1 für Hautpflege in Europa – und wachsen dynamisch weiter, besonders in Asien und Amerika.Im Einklang mit unserer doppelten CSR-Mission „Für Menschen da sein. Den Planeten schützen.“
schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das inspiriert, fordert – und in dem jede:r die Chance hat, sich weiterzuentwickeln und wirklich etwas zu bewegen.Wir möchten das Leben für unsere Mitarbeiter:innen und Kund:innen schöner machen und überzeugen durch unsere langjährige Expertise und hochwertigen & innovativen Produkte. Die Nähe zu unseren Kund:innen hat für uns höchste Priorität. Sowohl im Handel vor Ort als auch auf Clarins.de erwartet die Kund:in eine kompetente, individuelle Beratung durch unseren Clarins Beauty Experten. Wir verstehen uns als verantwortungsbewusster Leader im Bereich Beauty & begeistern als digitale Love Brand.Wenn du dich weiterentwickeln möchtest und den Mut hast, dich neuen Herausforderungen zu stellen, dann bist du bei uns richtig!


Chancengleichheit bei Clarins

Wir glauben daran, das Leben schöner zu machen – für unsere Mitarbeitenden ebenso wie für unsere Kund:innenVielfalt und Inklusion sind fest in unseren Werten verankert. Wir setzen uns aktiv für ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld ein, in dem alle die gleichen Chancen haben, ihr Potenzial voll zu entfalten und ihr Bestes zu geben. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung. Clarins ist Mitglied der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) und des Employers Network for Equity and Inclusion (ENEI) – und engagiert sich weltweit für faire, inklusive Arbeitsbedingungen.

Wenn du besondere Bedürfnisse hast und eine Anpassung des Bewerbungsprozesses benötigst, kannst du uns gerne unter myjob@clarins.com kontaktieren.

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